Varstvo delavcev in pravičen prehod v okviru gospodarskih prestrukturiranj

Evropski parlament je sprejel besedilo o socialnem varstvu med ekološkim in digitalnim prehodom. Obravnava potrebo po varovanju delavcev pred negativnimi vplivi gospodarskih prestrukturiranj. Besedilo je pomembno za vse državljane EU, zlasti za tiste v prehodnih industrijskih panogah.

Kontekst in cilji

Na podlagi Pogodbe o delovanju EU in Evropskega stebra socialnih pravic si besedilo prizadeva zagotoviti pravičen prehod k zelenim in digitalnim gospodarstvom. Cilji vključujejo varstvo delovnih mest, krepitve socialnega dialoga in zagotavljanje udeležbe delavcev v postopkih prestrukturiranja.

Ključni ukrepi

• Krepitve pravic delavcev do obveščanja in posvetovanja v postopkih prestrukturiranja
• Krepitve evropskih svetov podjetij za večji vpliv na prestrukturiranja
• Razvoj evropskega okvira za udeležbo delavcev in revizija direktive o evropskih svetih podjetij
• Zagotavljanje usposabljanja in virov za sindikalne predstavnike
• Spodbujanje naložb v spretnosti in prekvalifikacijo
• Ustanovitev Evropskega sklada za konkurenčnost

Razpored in izvajanje

Izvajanje bo potekalo postopoma z udeležbo Evropske komisije, Sveta in držav članic. Sklad za pravičen prehod in prihodnji Evropski sklad za konkurenčnost bodo igrali ključne vloge. Spremljanje se bo izvajalo prek rednih poročil in ocen napredka pri doseganju ciljev.

Vpliv za državljane in akterje

Delavci bodo imeli koristi od povečanega varstva pred prestrukturiranji in dostopa do programov usposabljanja. Podjetja bodo morala zagotoviti boljšo udeležbo delavcev pri odločanju. Industrijski sektor bo prejel podporo za ekološki prehod s posebno pozornostjo na avtomobilsko, jeklarsko in polprevodniško industrijo.